حدث جانبي لـ WSIS&SDG TalkX- CSW68: تمكين المرأة والاستثمار فيها
لجنة النطاق العريض المشتركة بين الاتحاد الدولي للاتصالات واليونسكو من أجل التنمية المستدامة والقمة العالمية لمجتمع المعلومات
117 الجلسة
كيف يمكن للشمول الرقمي أن يضيق الفجوة بين الجنسين
وتكرس لجنة النطاق العريض جهودها لسد الفجوة الرقمية بين الجنسين لضمان توصيلية شاملة وشاملة وهادفة.
منذ تحديد هدف الدعوة السابع بشأن المساواة بين الجنسين في عام 2013، أشارت اللجنة إلى الحاجة إلى المساواة بين الجنسين في الوصول إلى التكنولوجيات الرقمية والمهارات والفرص الرقمية لأكثر من 10 سنوات.
استناداً إلى توصياتها المتعلقة بالسياسات التي تركز على النوع الاجتماعي من التقارير السابقة، تجتمع اللجنة خلال الدورة الثامنة والستين للجنة وضع المرأة (CSW68) لاستضافة مناقشة لأصحاب المصلحة المتعددين حول الإجراءات اللازمة لسد الفجوة بين الجنسين.
وتماشيًا مع موضوع اليوم العالمي للمرأة لهذا العام ولجنة وضع المرأة رقم 68، سيركز الحوار على تمكين المرأة من خلال نماذج التمويل المبتكرة، والوصول إلى البنية التحتية الرقمية، والخدمات العامة وتعليم المهارات الرقمية.
![H.E. Ms. Ursula Owusu-Ekuful](/net4/wsis/forum/2024/Files/View/IMG/556db161e9c9ee11888e005056a84dbd/image_2024-02-12_155741687.png?maxwidth=250)
السيدة أورسولا أوسو-إيكوفول (عضو البرلمان) هي وزيرة الاتصالات وعضو البرلمان عن دائرة أبليكوما الغربية في منطقة أكرا الكبرى في غانا. السيدة أوسو-إيكوفول هي محامية ومدافعة عن حقوق المرأة والطفل، وكانت المديرة التنفيذية لشركة WESTEL، ثاني مشغل اتصالات وطني، ومستشارة إدارية لدى NU Consult، ومستشارة قانونية ومستشارة في مجال الحوكمة والمساواة بين الجنسين، ورئيسة لجنة التنمية الاجتماعية - التي طورت جميع سياسات وبرامج التدخل الاجتماعي للنساء والأطفال والأشخاص ذوي الإعاقة والمسنين لبيان الحزب الوطني التقدمي 2016.
وهي عضو في نقابة المحامين في غانا، والاتحاد الدولي للمحاميات (FIDA) ورابطة المحاميات الأفريقيات (AWLA)، والرئيس المشارك لفرقة العمل المعنية بالاقتصاد الرقمي التابعة للاتحاد الأفريقي والاتحاد الأوروبي، ولجنة النطاق العريض، وتلعب حاليًا دورًا محوريًا في إدارة جائحة كوفيد-19 في غانا من خلال تقديم الحلول التقنية المختلفة والإشراف عليها لإدارة الاستمرارية الاجتماعية والصحية.
تحمل المحترمة أورسولا أوسو-إيكوفول المؤهلات الأكاديمية التالية:
حصل على ليسانس الحقوق من الجامعة الأولى في غانا، جامعة غانا، ليغون، وتم استدعاؤه إلى نقابة المحامين في غانا في عام 1990.
درجة الماجستير في الصراع والسلام والأمن من مركز كوفي عنان الدولي للتدريب على حفظ السلام
شهادة في النزاهة الحكومية من معهد القانون الدولي بواشنطن العاصمة،
شهادة إدارة المشاريع والتخطيط من معهد غانا للإدارة والإدارة العامة (GIMPA)
![Ms. Sylvia Poll](/net4/wsis/forum/2024/Files/View/IMG/a71e1b633ccfee11888f005056a84dbd/image_2024-02-19_103433786.png?maxwidth=250)
منذ يناير 2020، تشغل سيلفيا بول منصب رئيس قسم المجتمع الرقمي في مكتب تنمية الاتصالات في الاتحاد الدولي للاتصالات (ITU). يركز هذا القسم على الشمول الرقمي وأنظمة الابتكار الرقمي. وقبل ذلك، عملت لمدة خمس سنوات رئيسة لشعبة دعم المشاريع في الاتحاد الدولي للاتصالات.
كانت سيلفيا بول نائبة الممثل الدائم للبعثة الدائمة لكوستاريكا لدى مكتب الأمم المتحدة في جنيف والمنظمات الدولية الأخرى في سويسرا من عام 2010 إلى عام 2014، حيث كانت جهة الاتصال الرئيسية لكوستاريكا فيما يتعلق بالرياضة من أجل التنمية والسلام. وكذلك الاتحاد الدولي للاتصالات، والمنظمة العالمية للملكية الفكرية، ومنظمة الصحة العالمية، والمنظمة الدولية للهجرة. قبل هذا المنصب، كانت تتولى منصب المدير الإقليمي لأمريكا اللاتينية للبرامج التنفيذية في كلية INCAE للأعمال ومديرة في شركة اتصالات في كوستاريكا.
وكانت السيدة بول أيضًا سباحًا بارعًا. مثلت كوستاريكا في دورتين من الألعاب الأولمبية، سيول، كوريا 1988 وبرشلونة، إسبانيا، 1992. فازت بميدالية فضية، وهي أول ميدالية أولمبية على الإطلاق في ذلك الوقت، لكوستاريكا وأمريكا الوسطى، بالإضافة إلى فوزها بأكثر من 600 ميدالية في مسابقات السباحة الوطنية والإقليمية والعالمية. تم اختيارها كأفضل رياضية في أمريكا اللاتينية لمدة عامين على التوالي، في عامي 1988 و1989. منذ عام 2010 وهي عضو في المنظمة الدولية "السلام والرياضة"، باعتبارها واحدة من "أبطال السلام"، وسفيرة رياضية خاصة. للمساعدة في بناء السلام المستدام من خلال الرياضة. وقد كتبت أيضًا عن الرياضة في وسائل الإعلام المختلفة وعملت كمعلقة خبيرة في مجال السباحة أثناء بث دورة الألعاب الأولمبية في ريو 2016 الأخيرة. والسيدة بول حاصلة على درجة الماجستير في إدارة الأعمال والماجستير التنفيذي في المفاوضات الدولية وصنع السياسات.
![Mr. Cedric Wachholz](/net4/wsis/forum/2024/Files/View/IMG/144bfb7a72ddee11968500155d809127/CedricWachholz.jpg?maxwidth=250)
يرأس سيدريك واتشولز قسم السياسات الرقمية والتحول الرقمي (CI/DIT) في اليونسكو، حيث تعد المساواة بين الجنسين إحدى الأولويتين العالميتين للمنظمة. يدعم قسم إدارة التكنولوجيات التابع لليونسكو الدول الأعضاء في التعامل مع التحولات الرقمية القائمة على حقوق الإنسان من خلال التقييمات الوطنية للبيئات التمكينية الرقمية، مصحوبة بمشورة سياسية بشأن الحوكمة الرقمية الشاملة والموجهة من قبل أصحاب المصلحة المتعددين. نعمل على تعزيز قدرات الحكومات على تنفيذ مبادرات التحول الرقمي عبر أجهزتها التنفيذية والتشريعية والقضائية. كما تسهل إدارة التجارة الدولية التعاون الرقمي من خلال منتديات أصحاب المصلحة المتعددين لتطوير القدرات وتبادل المعرفة حول ممارسات السياسة الرقمية الجيدة وتعزيز الاستبصار الاستراتيجي، بما في ذلك مسارات عمل الذكاء الاصطناعي المتعددة.
مع أكثر من 25 عامًا مكرسًا للتنمية الرقمية الدولية، شغل سيدريك سابقًا منصب رئيس المكتب التنفيذي لقطاع الاتصالات والمعلومات في اليونسكو، بعد أن كان منسقًا لمتابعة القمة العالمية لليونسكو حول مجتمع المعلومات (WSIS)، التي غطت نطاقًا واسعًا. قضايا تكنولوجيا المعلومات والاتصالات في مجالات العلوم والثقافة والتعليم والاتصالات والمعلومات، بما في ذلك أيضًا إدارة الإنترنت. سيدريك هو في الأصل متخصص في التعلم الإلكتروني وترأس قسم تكنولوجيا المعلومات والاتصالات في وحدات التعليم في المقر الرئيسي لقطاع التعليم التابع لليونسكو، وكان يعمل سابقًا في مكتب اليونسكو الإقليمي لآسيا والمحيط الهادئ للتعليم في بانكوك، تايلاند.
![Ms. Claire Sibthorpe](/net4/wsis/forum/2024/Files/View/IMG/c79a07c2e9c9ee11888e005056a84dbd/image_2024-02-12_160029051.png?maxwidth=250)
كلير هي رئيسة قسم التضمين الرقمي في فريق Mobile for Development (M4D) في GSMA. وهي تقود برامج المرأة المتصلة والمجتمع المتصل التي تركز على تسريع الإدماج الرقمي للمحرومين في البلدان المنخفضة والمتوسطة الدخل. تركز منظمة Connected Women بشكل خاص على تسريع الإدماج الرقمي والمالي للنساء.
تعمل كلير منذ أكثر من 25 عامًا مع منظمات التنمية العامة والخاصة والدولية في مجال السياسة الاجتماعية وتقديم الخدمات مع التركيز على سياسات وممارسات تكنولوجيا المعلومات والاتصالات. قامت بتطوير وإدارة وتنفيذ برامج في أفريقيا وآسيا والمملكة المتحدة. حصلت كلير على درجة الماجستير في أساليب البحث الاجتماعي وماجستير في السياسة الاجتماعية والتخطيط في البلدان النامية من كلية لندن للاقتصاد والعلوم السياسية (LSE).
![Ms. Giuseppina Curreli](/net4/wsis/forum/2024/Files/View/IMG/5056a7e5e9c9ee11888e005056a84dbd/image_2024-02-12_160130293.png?maxwidth=250)
تتمتع جوزيبينا بخبرة تزيد عن 15 عامًا في الشؤون الدولية والعلاقات الحكومية. مواطنة إيطالية، كشفت عن مسيرتها المهنية في بلدان مختلفة. قبل انضمامها إلى Millicom، كانت مديرة الشؤون الدولية في مدريد لشركة Vinces Consulting التي تعمل على تطوير الشؤون العامة والحكومية واستراتيجيات التشغيل للشركات في جميع أنحاء أوروبا. عملت في AT&T على تطوير استراتيجية الشؤون التنظيمية الدولية التي تغطي كندا والمكسيك وأمريكا اللاتينية ومنطقة البحر الكاريبي. وشغلت سابقًا منصب رئيسة ديوان الأمين العام لحزب الشعب الأوروبي في بروكسل. حصلت على شهادة في العلوم الدولية والدبلوماسية من جامعة تريست وماجستير في الدراسات القومية من جامعة أوروبا الوسطى في بودابست. تتحدث الإيطالية والإنجليزية والإسبانية والفرنسية.
![Mr. Benoit Louvel](/net4/wsis/forum/2024/Files/View/IMG/4122c1a994dcee11968500155d809127/Benoit.jpg?maxwidth=250)
مدرب في الذكاء الجماعي، يحب بينوا دعم الفرق وتطويرها، مع الاستماع والتعاطف، نحو تحويل المنظمات والعمليات. في الواقع، شغوف بالتقنيات الجديدة، وفضولي، فهو يقترح ويقود التغييرات داخل Orange Business Services. مبدع، مدفوع بحل المشكلات المعقدة، يحب البيئات متعددة الثقافات ويدافع عن المساواة بين الجنسين مقتنعًا بأن التنوع (الجنس، والثقافة، ...) والشمول (الأصول، والإعاقات، ...) في الفرق والمشاريع والبرامج والمنظمات هو مفتاح زيادة الإبداع والرفاهية والكفاءة الاقتصادية إلى جانب المسؤولية الاجتماعية. ويشارك في جمعيات أو مجالس متعددة حول هذه المواضيع.
![Ms. Helene Molinier](/net4/wsis/forum/2024/Files/View/IMG/0c1d991438daee11968500155d809127/image_2024-03-04_100125079.png?maxwidth=250)
السيدة هيلين مولينير هي المستشارة الأولى للتعاون الرقمي في مجال المساواة بين الجنسين والقائدة المواضيعية لتحالف عمل مرفق البيئة العالمية بشأن الابتكار والتكنولوجيا في هيئة الأمم المتحدة للمرأة.
كانت مديرة تحالف العمل منذ عام 2020 وكانت القائدة الفنية للدورة السابعة والستين للجنة وضع المرأة (CSW67). وهي مؤلفة تقرير الأمين العام للأمم المتحدة في دورة CSW67 حول "الابتكار والتغير التكنولوجي والتعليم في العصر الرقمي لتحقيق المساواة بين الجنسين وتمكين جميع النساء والفتيات" وورقة سياسات هيئة الأمم المتحدة للمرأة بشأن "الاستفادة من التمويل الرقمي من أجل المساواة بين الجنسين وتمكين المرأة “.
انضمت هيلين إلى هيئة الأمم المتحدة للمرأة في عام 2018 وتتمتع بخبرة تزيد عن 20 عامًا في عدد من المنظمات، بما في ذلك برنامج الأمم المتحدة الإنمائي، ومنظمة الصحة العالمية، واليونيسيف، والصندوق العالمي، وIDLO، ووزارة الخارجية الفرنسية حيث نجحت في تطوير وتنفيذ مبادرات البرمجة المبتكرة، بما في ذلك الرقمية أدوات لتمكين الشباب، وآليات تمويل مبتكرة للحفاظ على التنوع البيولوجي، وأطر الاستعداد القانوني المبتكرة، ومنهجيات بناء القدرات التفاعلية، وتقديم المنح المبتكرة للتمكين القانوني والوصول إلى العدالة للنساء المستضعفات. وتشمل خبرتها تقديم الدعم للإصلاحات السياسية والتنظيمية؛ دعم البرمجة الاستراتيجية للمكاتب القطرية، وقيادة تصميم وتنفيذ شراكات كبيرة بين أصحاب المصلحة المتعددين، وتطوير أدوات رقمية شاملة وتحول جنسانيًا، والتكنولوجيا الرائدة والابتكار الاجتماعي. عاشت وعملت في المغرب وجنوب أفريقيا وبنين وجمهورية الكونغو وسويسرا وسريلانكا وهولندا.
هيلين مواطنة فرنسية، حاصلة على درجة الماجستير في القانون الدولي ودرجة الماجستير في الدبلوماسية والعلاقات الدولية من جامعة باريس الحادي عشر.
-
ج 4. بناء القدرات
-
الهدف 5: تحقيق المساواة بين الجنسين وتمكين جميع النساء والفتيات