​
​今天国际电联与思科合作发起了数字转型举措，籍此赋予人们有效参与当今数字社会和经济所需的技能。

今天，通过在国际电联世界电信展期间发起的这一举措，国际电联和思科将与多家机构合作，在特定技术领域开展数字技能培训项目。

提供数字技能培训是弥合数字鸿沟的关键。各个层面都需要数字技能：在基础层面，该技能可帮助人们获取互联网服务和应用并从中受益；在中级层面，它可帮助学生和求职者获得数字经济所需的必要技能；在高级层面，数字技能既可增加信息通信技术专家的数量同是亦可满足行业需求。

此举措面向需要凭借基本数字技能使用数字工具和获得电子服务者，以及寻求掌握基本技能并在中级水平基础上更进一步的人。该举措亦服务于希望发展业务的企业家，协助决策者制定并实施与数字技能有关的政策和方案，并将推动国家数字转型取得成功作为总目标。该计划的成功有赖于在利益攸关多方之间建立合作伙伴关系。

“我们对能与思科公司合作，共同致力于提高数字素养感到自豪，"国际电联秘书长赵厚麟称。“我们呼吁各国政府、私营部门、发展机构、本地社区和其他利益攸关方助力我们推行这项举措。与国际电联携手，通过提升数字技能推动数字转型，加快实现联合国可持续发展目标。"

数字转型中心举措是基于两组织之间现有的合作。

“我们很高兴能与国际电联合作，共同推行数字转型中心举措。该举措将通过思科网络学院培养个人在技术以及创业领域的技能。在这些领域，基于项目的学习和设计思维至关重要。"思科网络学院副院长兼总经理Laura Quintana说。“思科的目标是帮助各国实现数字化转型，加速经济增长，而思科和国际电联之间的合作将是为支持这一转型提供所需人才的关键。"

为启动该举措，国际电联和思科将确定10个数字转型中心参与第一阶段的工作，该阶段将自2020年1月开始运行18个月。选定的数字转型中心将位于美洲、非洲和亚太地区。

今天，全球半数人口均已上网，但仅靠连网无法应对发展提出的挑战。"国际电联电信发展局（BDT）主任多琳•伯格丹–马丁女士指出。“研究表明，缺乏数字知识和技能已成为互联网普及、数字包容和数字转型的主要障碍，特别是在发展中国家。数字转型中心举措旨在通过提供培训项目来满足并解决当地需求，顺应技术发展趋势、实现发展和消除差距，从而提升能力发展领域当前活动的有效性。这亦是为帮助成员落实这方面的区域性举措迈出的一步。"

数字转型中心举措将作为国际劳工组织 – 国际电联联合开展的“提高青年数字技能，获得体面工作"的补充，该活动是青年体面就业全球举措的组成部分，将直接促进实现《2030年可持续发展议程》。此外，该举措还将进一步充实国际电联高级培训中心网的现有工作，为信息通信技术专业人员提供培训，强化国际电联在实现数字转型及国家和区域层面的现有活动。