Ordre du jour

M. Chyngyz Esengul uulu est actuellement vice-ministre de la culture, de l'information, des sports et de la politique de la jeunesse de la République kirghize. Auparavant, M. Chyngyz Esengul uulu a occupé divers postes au sein du gouvernement de la République kirghize, notamment en tant qu'attaché de presse du Premier ministre et en tant qu'attaché au ministère des Affaires étrangères. M. Chyngyz Esengul uulu a également travaillé dans les médias en tant que responsable de l'information et rédacteur en chef pour la National Broadcasting Corporation.

M. Chyngyz Esengul uulu a obtenu un diplôme en relations internationales de l'Académie diplomatique du ministère des Affaires étrangères de la République kirghize et un diplôme en comptabilité, analyse et audit de l'Université nationale kirghize du nom de J. Balasagina.

Représentante spéciale auprès des Nations Unies et directrice du Bureau de l'OIT pour les Nations Unies depuis le 1er juin 2020. Avant sa nomination à la tête du bureau de l'OIT à New York, elle a travaillé en tant que chef du Service des principes et droits fondamentaux au travail, basé au BIT à Genève.

Mme Andrees a joué un rôle clé dans le lancement et la consolidation de l'Alliance 8.7 - un partenariat multipartite pour mettre fin au travail forcé, à l'esclavage moderne, à la traite des êtres humains et au travail des enfants conformément à la cible 8.7 des ODD. Elle a également été le principal point focal de l'OIT dans l'organisation de la IVe Conférence mondiale pour l'éradication durable du travail des enfants, organisée par l'Argentine en 2017. En 2013-2014, en tant que chef du Programme d'action spécial de l'OIT pour combattre le travail forcé, elle a coordonné efforts qui ont conduit à l'adoption du Protocole de 2014 à la Convention sur le travail forcé (1930). Elle a également occupé des postes de conseillère de haut niveau dans les secrétariats de l'OIT menant à l'adoption de résolutions sur les principes et droits fondamentaux au travail en 2012 et 2017 et a représenté l'OIT dans de nombreux mécanismes, initiatives et conférences des Nations Unies. Dans ses fonctions précédentes, elle a supervisé la mise en œuvre du programme phare de l'OIT sur le travail des enfants et le travail forcé, couvrant plus de 60 pays à travers le monde, et a développé la vision et les stratégies des réseaux d'entreprises de l'OIT sur le travail des enfants et le travail forcé. Elle a également soutenu le lancement de l'Equal Pay International Coalition.

Mme Andrees a étudié les sciences politiques et l'histoire à Jena, Toronto et Berlin. Elle est titulaire d'un master de l'Université Freie de Berlin. Elle a également réussi son examen de doctorat en mettant l'accent sur le recrutement et la gouvernance de la main-d'œuvre internationale et est l'auteur de divers articles et livres dans les domaines de la migration, de la traite, de la gouvernance du marché du travail et des chaînes d'approvisionnement. Avant de rejoindre l'OIT en 2003, elle a travaillé sur des missions spéciales pour le département des relations publiques du Parlement allemand et a enseigné à l'Université Freie sur le genre, les droits de l'homme et le développement.

Mme Andrees est originaire de Berlin, en Allemagne.

Sinead Bovell est une futuriste et la fondatrice de WAYE, une entreprise d'éducation technologique qui prépare les jeunes à l'avenir du travail et de la vie avec des technologies de pointe, en mettant l'accent sur les marchés non traditionnels et minoritaires. À ce jour, Sinead a éduqué plus de 10 000 jeunes entrepreneurs sur l'avenir de la technologie et a récemment été reconnue par Wired Magazine pour son travail visant à apporter de «nouveaux visages à la table de la technologie», et a été nommée l'une des dix meilleures femmes noires qui changent le jeu de Refinery29. . Avant de fonder WAYE, Sinead a complété le MBA de l'Université de Toronto et a travaillé comme consultant en gestion pour AT Kearney.

Depuis 2010, Margianta est engagée dans des réseaux de développement locaux et mondiaux, en particulier sur la participation des jeunes, la santé mondiale et la justice sociale. Son expérience allait des travaux de base au plaidoyer de haut niveau. Margianta a commencé au lycée en tant qu'animatrice du Forum des enfants de 2010 à 2015. Il a ensuite co-initié le Mouvement des jeunes pour la FCTC en 2015 et le Conseil indonésien des jeunes pour la lutte antitabac en 2021 pour plaider en faveur de la lutte antitabac au milieu des inégalités en matière de santé. En 2018-2020, Margianta a dirigé le programme Young Health de la Fondation Lentera Anak pour promouvoir un mode de vie sain et améliorer les soins de santé primaires de base grâce à des actions menées par des jeunes. Il a également fondé Emancipate Indonesia en 2017 pour défendre les droits des travailleurs et lutter contre les inégalités sociales, et a rejoint le Groupe consultatif des jeunes de l'UNFPA en 2019 pour promouvoir une éducation sexuelle complète. Margianta a pris la parole lors d'événements tels que One Young World 2018, TEDx en 2019 et 2021, Sommet mondial de la santé 2021 et Dialogue du prix Nobel 2022.

Les travaux récents de Margianta incluent son rôle de membre du conseil d'une initiative internationale en santé mentale organisée par Challenges Canada appelée Being, et son expertise en tant que consultant de l'UNICEF pour la santé des adolescents et l'engagement des jeunes dans l'élaboration de politiques et les actions dirigées par des jeunes avec une analyse approfondie des problèmes sociaux. optiques, économiques et politiques des pays à revenu intermédiaire de la tranche inférieure (PRITI). Margianta vise à rapprocher les communautés de base et les décideurs politiques de haut niveau en Indonésie par le biais de recherches, de campagnes et de plaidoyers afin que les deux puissent avoir des partenariats significatifs au milieu des inégalités sociales.

Karimot Odebode est un avocat et poète d'Ibadan Nigeria. Elle est la fondatrice et chef de projet de la Black Girl's Dream Initiative (BGDI), une organisation dirigée par des jeunes qui promeut l'éducation et l'égalité des sexes par le biais des arts, du plaidoyer, de la recherche, de la technologie et des sports. Karimot a été un contributeur clé au sommet Transform Education au siège des Nations Unies à New York, où elle a co-présenté la Déclaration des jeunes sur la transformation de l'éducation lors de la 77e Assemblée générale des Nations Unies. Karimot est l'un des 17 jeunes leaders des ODD du monde entier reconnus par les Nations Unies. Elle s'est produite lors de plusieurs réunions et conférences de haut niveau. Karimot a créé l'hymne Transform Education pour l'Initiative des Nations Unies pour l'éducation des filles (UNGEI) et a été présenté par le Sommet mondial sur l'éducation, Plan International, BBC Media Africa, l'Union internationale des télécommunications et l'UNICEF, entre autres. Karimot est un envoyé de Generation Connect Africa Youth pour l'Union internationale des télécommunications. Elle a été reconnue par le ministère de la Jeunesse et des Sports du gouvernement de l'État d'Oyo comme l'une des 100 jeunes les plus influentes pour son travail de plaidoyer. Karimot est l'auteur de 'une femme a plusieurs noms', un recueil de poésie de 107 poèmes.

Rabiya est une jeune secrétaire générale adjointe de la Fédération avec six ans d'expérience dans le plaidoyer et la sensibilisation des employeurs et des communautés dans la création de lieux de travail et d'éducation décents et accessibles à tous, exempts de toutes formes de violence et de harcèlement. Elle est une fervente partisane de l'éducation, en particulier des jeunes filles des communautés marginalisées, et a défendu leurs droits et leur inclusion lors du Forum virtuel Youth @ Heart 2020, du lancement de Global Survey Youth & COVID et de la Journée mondiale des compétences des jeunes 2021.
Elle a contribué au plaidoyer et au travail politique de la Fédération sur le travail décent pour tous, la protection sociale et l'inclusion des personnes handicapées sur le lieu de travail, y compris la formalisation des travailleurs domestiques et à domicile. Elle est également une défenseure de l'égalité des sexes du point de vue intersectionnel et a parlé de l'application de la perspective intersectionnelle comme outil de non-discrimination lors de la 51e session du Conseil des droits de l'homme des Nations Unies à Genève.
Rabiya est en outre engagée dans diverses initiatives mondiales en tant que membre du Groupe consultatif des jeunes du Pacte des emplois verts pour les jeunes, du Groupe de travail politique de l'OIE sur l'égalité des sexes et la diversité et du Groupe de travail sur le leadership du secteur privé du Sommet mondial sur les opportunités d'emploi des jeunes-YEO 2030. Initiative.

Innovateur social, designer et éducateur de renommée mondiale, Cameron "Cam" Flowers n'est pas seulement un défenseur de l'utilisation de la technologie pour le bien social, il donne activement aux gens la confiance et la curiosité nécessaires pour créer un changement durable de manière enrichie par la technologie. Spécialisée dans la recherche et la conception d'écosystèmes d'innovation, Cam travaille à conseiller les dirigeants d'entreprise et civiques sur les impératifs nécessaires à une croissance et à un impact durables dans un monde technologiquement avancé.

Grâce à son travail en tant que PDG de Floreo Labs, il a contribué à l'expansion de l'écosystème national d'innovation grâce à des initiatives telles que le New York City Tech Talent Pipeline, la Mozilla Foundation's Responsible Computing Initiative et le programme Dream.Org TECH (anciennement #YESWECODE), entre autres tout en servant en tant que membre de la faculté d'informatique du Lehman College et en tant que membre fondateur de plusieurs startups axées sur la transformation d'Internet.

Il a formé professionnellement des ingénieurs d'horizons divers à des postes techniques dans de grandes entreprises telles que : Target, Workday et IBM et a fourni des conseils techniques à de nombreuses entreprises appartenant à des femmes et à des minorités à travers le monde. Il est un partisan actif de la conception centrée sur la communauté et utilise son travail pour faire avancer les conversations sur la diversité, l'équité et l'inclusion dans le monde entier en promouvant l'innovation et l'entrepreneuriat dirigés par des communautés actuellement sous-représentées dans la technologie.

Antonia travaille dans la gestion de politiques et de projets avec un accent sur la politique de développement féministe à la campagne ONE, une ONG internationale luttant contre l'extrême pauvreté. Avant de rejoindre ONE, elle était conseillère stratégique du directeur exécutif du Center for Feminist Foreign Policy, où elle a géré des projets sur les relations transatlantiques, la paix et la sécurité et le droit international féministe. Elle a travaillé dans divers domaines liés aux droits de l'homme, y compris la recherche juridique axée sur la prévention du génocide à la faculté de droit de Berkeley et à la faculté de droit de Stanford pour le professeur Dr Beth Van Schaack, l'actuelle ambassadrice itinérante des États-Unis pour la justice pénale mondiale. . Elle est également directrice du développement de [gather], une organisation à but non lucratif axée sur la formation de femmes leaders, envoyée européenne de la jeunesse pour l'UIT des Nations Unies et contributrice régulière à différents organes de presse écrivant sur l'étranger, la sécurité, le développement et politique numérique dans une perspective féministe.